8月30日下午，集團(tuán)在總部機(jī)關(guān)12樓會(huì)議室召開了陜西農(nóng)墾干部來江蘇農(nóng)墾掛職交流座談會(huì)，陜西農(nóng)墾集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席、紀(jì)委書記張富祥，集團(tuán)公司黨委委員、總經(jīng)理助理?xiàng)盍x林出席座談會(huì)并分別提要求。

　　此次掛職交流，是深入貫徹落實(shí)國家蘇陜合作戰(zhàn)略，推進(jìn)兩地企業(yè)合作共贏的一項(xiàng)重要舉措。經(jīng)江蘇農(nóng)墾、陜西農(nóng)墾雙方商定，陜西農(nóng)墾委派四名干部到江蘇墾區(qū)四個(gè)企業(yè)進(jìn)行一年掛職鍛煉。在掛職交流座談會(huì)上，張富祥對(duì)掛職干部提出了三點(diǎn)要求：一要明確學(xué)什么，認(rèn)真對(duì)照陜墾實(shí)際，理清掛職鍛煉的具體目標(biāo)。二要明確做什么，根據(jù)掛職單位的分工和鍛煉方向，認(rèn)真分析，尋求合作。三要明確怎么做，要腳踏實(shí)地、當(dāng)好“學(xué)生”、服從安排、嚴(yán)格自律。楊義林強(qiáng)調(diào)，一是充分認(rèn)識(shí)此次掛職交流的重要意義。陜西農(nóng)墾干部到江蘇農(nóng)墾掛職是蘇墾與陜墾的一次深度合作，雙方集團(tuán)黨委高度重視掛職工作，掛職干部到墾區(qū)企業(yè)掛職能夠促進(jìn)相互交流、相互學(xué)習(xí)。二是加強(qiáng)對(duì)掛職干部的管理與服務(wù)，按照江蘇農(nóng)墾掛職干部管理辦法，此次掛職將采取思想政治導(dǎo)師和業(yè)務(wù)技術(shù)導(dǎo)師“雙導(dǎo)師制”，以及掛職干部工作季報(bào)告制，進(jìn)一步提高掛職交流效果。三是掛職單位要高度重視，營造良好的掛職氛圍與環(huán)境。工作上，要讓掛職同志全程參與協(xié)助分管工作;生活上，掛職單位要對(duì)掛職干部關(guān)心關(guān)懷，讓掛職干部有“家”的感覺和溫暖。

　　座談會(huì)由集團(tuán)黨委組織部、人力資源部副部長、老干部處處長王玉強(qiáng)主持。江蘇農(nóng)墾集團(tuán)黨委組織部、陜西農(nóng)墾集團(tuán)黨委辦公室及東辛農(nóng)場公司、云臺(tái)農(nóng)場公司、蘇墾農(nóng)發(fā)臨海分公司和新洋分公司的有關(guān)人員出席座談會(huì)。