東辛農(nóng)場(chǎng)公司工會(huì)著眼增強(qiáng)群眾工作本領(lǐng)，創(chuàng)新群眾工作體制機(jī)制和方式方法，推動(dòng)工會(huì)組織增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性，發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用，組織動(dòng)員廣大人民群眾堅(jiān)定不移跟黨走。

    東辛工會(huì)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)新時(shí)代工會(huì)工作的重要意義，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，把工會(huì)建設(shè)得更加充滿活力、更加堅(jiān)強(qiáng)有力。按照增“三性”、去“四化”、強(qiáng)基層、促創(chuàng)新的改革思路，推動(dòng)工會(huì)改革向基層延伸，確保各項(xiàng)改革任務(wù)落地見效。著力擴(kuò)大工會(huì)組織和工會(huì)工作有效覆蓋，深入開展“強(qiáng)基層、補(bǔ)短板、增活力”行動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)政策向基層傾斜、資源向基層匯聚、力量向基層下沉，真正使基層工會(huì)轉(zhuǎn)起來、強(qiáng)起來、活起來。不斷創(chuàng)新工會(huì)工作體制機(jī)制和方式方法，總結(jié)推廣國(guó)有企業(yè)與周邊貧困鄉(xiāng)村文明結(jié)對(duì)共建等經(jīng)驗(yàn)做法，吸收更多企業(yè)員工加入工會(huì)，參加工會(huì)活動(dòng)，打造更多符合實(shí)際、符合時(shí)代發(fā)展要求、符合職工現(xiàn)實(shí)需求的工會(huì)工作新名片。